Soy mujer. Después del permiso de maternidad me tomé otros 10 meses de
excedencia por cuidado de hijos y después un año a media jornada, todo
gracias a mis propios ahorros... Ahora me entero de que hay mucha gente
preocupada por mí, realizando estudios sesudos para entender mi
comportamiento, preocupados por las consecuencias negativas que todo
esto pudo tener en mi "carrera profesional" e intentando paliar mi
terrible situación con "más servicios" que logren liberarme de tanta
penuria y desgracia. ¡Gracias por el interés pero sé defenderme
bastante bien! Yo me preocuparía más bien porque hubiera flexibilidad
real de conciliación en los trabajos, que pudiéramos (o no) llevar a los
niños en algunos momentos o días, que existieran guarderías flexibles
en las empresas para quien deseara usarlas, que el permiso de maternidad
se alargara a voluntad hasta los 12 meses, que la jornada semanal se
redujera a la mitad, que nuestra energía vital se enfocara hacia tareas
que merecieran la pena y no hacia la destrucción del mundo o en fabricar
tonterías, que por fin se tuvieran en cuenta las necesidades
fundamentales del ser humano (comenzando por las de los bebés)...
Aquí os dejo algunos de los videos que he realizado en la UNED desde mi reincorporación:
24-10-2014. Lactancia materna, mucho más que leche:
Lactancia materna. ¿Cómo hacer que las cosas sucedan?
06-02-2015.
Los cuidados del bebé prematuro: una nueva mirada:
13-02-2015.
Nacer y ser padres antes de tiempo: una aventura en compañía:
27-03-2015. Un cambio de paradigma en la asistencia al parto (I): la mirada profesional:
Un cambio de paradigma en la asistencia al parto (II). Experiencias de madres:
Espero que cuando se tenga que incorporar mi compañera no tengamos que dar explicaciones de por que queremos dedicarnos a educar a nuestro hijo en libertad,sin intromisiones de ninguna institucion.Yo por mi parte estaría encantado quedarme con mi hijo,pero es mejor que se quede mi pareja,la leche materna es lo mejor
ResponderEliminarEnhorabuena por ese bebé.
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